Поставщика Apple обвинили в грубых нарушениях прав работников

Правозащитники из некоммерческой правозащитной организации China Labor Watch обвинили поставщика американской корпорации Apple в Китае Pegatron Group в вопиющих нарушениях прав работников на ее предприятиях, сообщает BBC.

Как следует из отчета организации, на заводах Pegatron нарушается множество как международных, так и китайских законодательных норм. Правозащитники обвиняют компанию в эксплуатации детского труда, невыполнении условий трудовых договоров, а также в принуждении работников к сверхурочной работе. По словам директора China Labor Watch Ли Цяна, вскрытые нарушения на предприятиях Pegatron даже более серьезны, чем на заводах Foxconn, которые были выявлены Ассоциацией честного труда США в марте нынешнего года. Тогда проверка проводилась после того, как несколько работников Foxconn покончили жизнь самоубийством.

Как показала проверка, проведенная на трех заводах Pegatron, рабочая неделя на ни[ длится в среднем от 66 до 69 часов, работников заставляют подписывать документы, которые не отражают отработанные сверхурочно часы, а условия работы настолько невыносимы, что из 110 нанятых компанией работников за две недели уволилось 30. В числе прочих нарушений в докладе приводятся данные о слишком низкой оплате труда, плохих условиях жизни, сложности с получением очередного отпуска, грубости персонала и загрязнении окружающей среды.

В свою очередь руководство Apple и Pegatron заявило, что намерено провести расследование по фактам, указанным в докладе правозащитников, и в случае необходимости устранить все нарушения законов и внутренних правил компании, а также выплатить компенсации тем работником, чьи права были нарушены.